Birgit Bauer bringt rund 15 Jahre Erfahrung in leitenden HR-Positionen mit, unter anderem bei Lucky Car Österreich, der Autowerkstattkette ATU und der Basler Versicherung.

Nach einem Diplomstudium für Unternehmensführung an der FH Wien sowie einer Spezialisierung in Personalwirtschaft folgten zahlreiche Weiterbildungen im Bereich Personalmanagement.

Mit ihrem universitären wie auch technisch geprägtem Hintergrund ist Birgit Bauer optimal für die Stelle der Personalverantwortlichen bei Labor Strauss gerüstet. Ein zentrales Anliegen ist es ihr, in enger Abstimmung mit der Geschäftsführung den Fortschritt innerhalb des Unternehmens sowie auch den Wissenstransfer zwischen den Generationen voranzutreiben. Die Digitalisierung von HR-Prozessen, sowie die Vielfalt und die unterschiedlichen Perspektiven, die die Mitarbeiter einbringen, liegen ihr dabei besonders am Herzen.

„Ich möchte frische Impulse setzen und dabei in den kommenden Jahren auch jüngere Mitarbeiter für das Unternehmen begeistern, die ihre eigenen Ideen einbringen und diese mit viel Tatendrang umsetzen wollen“, erörtert Birgit Bauer.

Stefan Friedl, Geschäftsführer von Labor Strauss, freut sich über die versierte Verstärkung:

„Mit Birgit Bauer haben wir eine erfahrene HR-Expertin gewonnen, die beste Voraussetzungen mitbringt, um das Personalwesen von Labor Strauss sowohl menschlich als auch strategisch weiterzuentwickeln.“